看護局について

病院理念

私たちは、快適で優しい療養環境のもと、地域が必要とする高度な急性期医療を、
安全かつ患者さんを中心に実践します。

看護局理念

私たちは患者さんの権利を尊重し、
生命の尊厳の心をもって看護します。
また、高度医療を支える看護師として、
良質で模範的な看護を行い、
地域医療に貢献できることを目指します。

数字で見る看護局

雇用形態看護職員数

職種別看護職員数

新卒採用看護職員数

男性看護職員

平均年齢

平均勤続年数

専門看護師数

認定看護師数

特定行為研修修了者

看護職員離職率

月間時間外労働時間平均

平均年次有給休暇取得率

看護体制と看護方式

 

看護体制

看護方式

一般病棟

入院基本料:急性期一般入院料1、
      急性期看護補助体制加算25対1

小児入院医療管理料4

チームナーシング+受け持ち制

※一部機能別を取り入れている病棟あり

ICU

救命救急入院料1

受け持ち制

精神病棟

精神病棟入院基本料:10対1入院基本料
          看護補助加算50対1

チームナーシング+受け持ち制

 

看護体制

一般病棟

入院基本料:
急性期一般入院料1、
急性期看護補助体制加算25対1

小児入院医療管理料4

ICU

救命救急入院料1

精神病棟

入院基本料:
急性期一般入院料1、
急性期看護補助体制加算25対1

 

看護方式

一般病棟

チームナーシング+受け持ち制

※一部機能別を取り入れている病棟あり

ICU

受け持ち制

精神病棟

チームナーシング+受け持ち制

勤務体制

勤務区分

勤務時間

看護師数
(※一般病棟)

日勤

8:30 ~ 17:15

10~18人

準夜勤(3交代)

16:30 ~ 1:00

3~4人

深夜勤(3交代)

0:45 ~ 9:15

3~4人

夜勤(2交代)

16:30 ~ 9:15

3~4人